为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的决策部署，全面推进2025届毕业生就业工作，4月19日上午，我校召开了2025届毕业生就业工作（第六次）推进会。学校理事长邱敏蓉，党委书记黄柯，校长叶常林，党委副书记、常务副校长张建荣，党委副书记、副校长欧阳康，副校长陈隆波出席。各二级学院院长、书记、副书记，以及就业处全体工作人员参加会议。

陈隆波根据教育部相关要求，对“四不准”“三不得”进行了深入解读，强调各学院需严格遵守相关规定。他还就下一阶段的就业工作进行了周密部署。

欧阳康提出，就业作为最大的民生，既是一把手工程，也是办好人民满意教育的重要工作，要提高政治站位，全力做好毕业生就业工作；要充分发挥专业老师、辅导员等各方面的积极作用，构成就业体系网。

张建荣在讲话中提出，要主动出击，深入企业开展访企拓岗活动，为学生搭建更广阔的就业平台，提供更加优质的就业服务；要靠前工作，与毕业生进行深入的沟通交流，了解他们的真实需求和困惑，给予及时有效的指导和帮助；要规范协调，严格遵守就业工作红线，确保就业工作的公正性和透明度；要夯实责任，让每一位教职工都积极参与到就业工作中来，形成齐抓共管的良好局面。

叶常林指出，要全力落实就业工作“一把手工程”，将其作为当前工作的重中之重，全方位保障就业工作有序、顺畅推进。要高度重视舆情管控工作，坚决杜绝任何可能出现的负面舆情情况。必须严格遵守教育部就业工作的“四不准”“三不得”要求，将其作为不可逾越的红线和底线，确保就业工作在合法合规的轨道上稳健运行。

黄柯对各学院提出了明确要求。他强调，各学院要制定详细的访企拓岗计划，规范就业行为，合法合规地开展就业工作。要用心、用情引导学生树立正确的就业观念和价值观，促进高质量就业。

邱敏蓉要求，要通过实习就业贯通的培养模式，将学生的实习经历与就业前景紧密衔接起来，全面提升学生的职业素养和就业竞争力。各学院要主动作为，积极与教务部门和就业部门携手共进，共同推动学校就业工作迈上新的台阶，为毕业生的未来发展奠定坚实而有力的基础。

就业处处长杨屾对全校目前就业工作的进展情况进行通报。各二级学院院长分别就本学院的毕业生就业工作进行深入剖析，分享了各自的经验与做法，提出了意见与建议。